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2019年12月27日下午3時(shí)30分，我校第五屆教代會(huì)常設(shè)主席團(tuán)會(huì)議在主樓A座226會(huì)議室召開(kāi)，出席的教代會(huì)常設(shè)主席團(tuán)成員共有33人，校黨委常委、工會(huì)主席陳德明主持會(huì)議。會(huì)議表決通過(guò)了《黑龍江大學(xué)“四級(jí)薪酬”有關(guān)政策微調(diào)完善的實(shí)施意見(jiàn)（草案）》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《草案》）。

會(huì)上，校工會(huì)副主席李環(huán)宇首先就《草案》征求代表意見(jiàn)工作情況作了說(shuō)明。

隨后，校長(zhǎng)付宏剛就《草案》的出臺(tái)背景、代表意見(jiàn)梳理分析及采納情況向出席教代會(huì)常設(shè)主席團(tuán)會(huì)議的各位代表進(jìn)行詳細(xì)解讀。付宏剛校長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)，此次對(duì)“四級(jí)薪酬”進(jìn)行微調(diào)完善的背景，一是為了認(rèn)真落實(shí)“不忘初心、牢記使命”主題教育活動(dòng)期間的省委督導(dǎo)組提出的關(guān)于科研重復(fù)獎(jiǎng)勵(lì)問(wèn)題的整改；二是為了貫徹落實(shí)教育部加強(qiáng)本科教育教學(xué)改革全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量重要精神；三是人才培養(yǎng)和學(xué)科專(zhuān)業(yè)建設(shè)需要鼓勵(lì)高水平成果。付宏剛校長(zhǎng)對(duì)分析研究并采納代表們提出的意見(jiàn)情況做了相應(yīng)說(shuō)明，同時(shí)進(jìn)一步闡明，實(shí)施“四級(jí)薪酬”的目的是為了引導(dǎo)和激勵(lì)廣大教職工創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)、提高人才培養(yǎng)質(zhì)量、提升學(xué)校辦學(xué)水平，同時(shí)解決亂發(fā)津補(bǔ)貼等問(wèn)題。

其后，人事處副處長(zhǎng)趙麗輝介紹了本次征求意見(jiàn)工作中將要采納的11項(xiàng)意見(jiàn)。

各位常設(shè)主席團(tuán)代表發(fā)表意見(jiàn)后對(duì)《草案》進(jìn)行舉手表決，最終全票通過(guò)《黑龍江大學(xué)“四級(jí)薪酬”有關(guān)政策微調(diào)完善的實(shí)施意見(jiàn)（草案）》；校工會(huì)主席陳德明宣讀了《黑龍江大學(xué)“四級(jí)薪酬”有關(guān)政策微調(diào)完善的實(shí)施意見(jiàn)（草案）》的決議（以下簡(jiǎn)稱(chēng)決議），代表們舉手表決，全票通過(guò)了決議。

決議指出，“四級(jí)薪酬”分配體系是學(xué)校深化改革，建立收入分配導(dǎo)向，完善收入分配制度的一項(xiàng)重大舉措，事關(guān)學(xué)校改革發(fā)展大局關(guān)系教職工權(quán)益和切身利益，對(duì)“四級(jí)薪酬”制度體系有關(guān)政策進(jìn)行部分微調(diào)，更有利于促進(jìn)學(xué)校科學(xué)發(fā)展，激發(fā)學(xué)校未來(lái)發(fā)展動(dòng)力。（攝影：劉傲群）