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9月21日下午和9月22日下午，黑龍江大學(xué)在主樓226室召開(kāi)2020年科研管理工作匯報(bào)交流會(huì)，副校長(zhǎng)于文秀、科學(xué)技術(shù)處、社會(huì)科學(xué)處負(fù)責(zé)人及兩部門(mén)各科室全體成員參加會(huì)議。

會(huì)上，科學(xué)技術(shù)處、社會(huì)科學(xué)處兩部門(mén)的九名科室工作負(fù)責(zé)人就科研管理工作上半年盤(pán)點(diǎn)及未來(lái)工作構(gòu)想，對(duì)本職工作的開(kāi)展思路、措施辦法、取得成效、工作設(shè)想，進(jìn)行了全面的匯報(bào)。各負(fù)責(zé)人通過(guò)詳盡的業(yè)務(wù)流程模塊化梳理、圖表分析、數(shù)據(jù)對(duì)比，展示了我?？蒲泄芾砉ぷ鞯呐e措、優(yōu)勢(shì)與成果。科技處處長(zhǎng)學(xué)術(shù)委員會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)汪成、社會(huì)科學(xué)處處長(zhǎng)劉文勇、學(xué)術(shù)委員會(huì)副秘書(shū)長(zhǎng)孫群英、科學(xué)技術(shù)處副處長(zhǎng)孫來(lái)軍、社會(huì)科學(xué)處副處長(zhǎng)朱志勇也分別從總體工作方向、困難挑戰(zhàn)、下步工作規(guī)劃等方面進(jìn)行了交流。于文秀副校長(zhǎng)在聽(tīng)取大家匯報(bào)之后，做了點(diǎn)評(píng)和總結(jié)。她指出，召開(kāi)此次交流會(huì)的目的是希望通過(guò)集中交流和分享，來(lái)引導(dǎo)和促進(jìn)我?？蒲泄ぷ鞣€(wěn)健發(fā)展，為提高學(xué)校科研水平和科研實(shí)力做好服務(wù)。在今后的科研管理工作中，科學(xué)技術(shù)處、社會(huì)科學(xué)處要探索科學(xué)精準(zhǔn)的科研管理體系，創(chuàng)新科研管理思路，樹(shù)立正確的科研管理工作指導(dǎo)思想。

于文秀副校長(zhǎng)著重強(qiáng)調(diào)了四個(gè)方面。第一，要有問(wèn)題意識(shí)，明確學(xué)?？蒲泄芾泶嬖诘膯?wèn)題，從而探索有效促進(jìn)科學(xué)研究進(jìn)步的體制和機(jī)制。第二，要堅(jiān)持“以人為本”的人性化管理與服務(wù)，全心全意服務(wù)科研人員，提高工作效率。第三，要?jiǎng)?chuàng)新思路思維，明確科研管理工作內(nèi)涵，從普通管理者向?qū)＜倚凸芾碚咿D(zhuǎn)變，了解相關(guān)政策法規(guī)，優(yōu)化管理理念。一是做好立項(xiàng)申報(bào)階段工作，多方搜集課題招標(biāo)信息，建立信息共享平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)校內(nèi)與校外相關(guān)部門(mén)共享、科研管理部門(mén)與校內(nèi)各部門(mén)、各學(xué)院共享。嚴(yán)格組織立項(xiàng)評(píng)審，把好意識(shí)形態(tài)關(guān)，開(kāi)展學(xué)校內(nèi)部的立項(xiàng)評(píng)審，組織內(nèi)部或外部專(zhuān)家，細(xì)化專(zhuān)家學(xué)術(shù)領(lǐng)域至學(xué)科方向評(píng)審，提高申請(qǐng)課題中標(biāo)率。二是做好過(guò)程管理和執(zhí)行環(huán)節(jié)工作，尊重科學(xué)研究規(guī)律，確定檢查周期和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，組織課題進(jìn)展情況評(píng)審會(huì)。三是結(jié)項(xiàng)環(huán)節(jié)，及時(shí)組織結(jié)項(xiàng)，探索預(yù)結(jié)項(xiàng)機(jī)制，嚴(yán)格結(jié)項(xiàng)流程管理，探索建立科研獎(jiǎng)懲機(jī)制和學(xué)術(shù)信用檔案，提高結(jié)題質(zhì)量。四是成果推廣轉(zhuǎn)化環(huán)節(jié)管理，建立相對(duì)穩(wěn)定的成果宣傳推廣渠道，做好成果轉(zhuǎn)化的基礎(chǔ)工作，提高成果知名度和影響力，進(jìn)而提高學(xué)校的科研競(jìng)爭(zhēng)力。第四，進(jìn)一步加強(qiáng)科研管理隊(duì)伍自身建設(shè)，練強(qiáng)管理本領(lǐng)，提升管理能力和水平。一是確立“服務(wù)至上”的理念，科研管理工作理念由原來(lái)管理為重，向“服務(wù)至上”轉(zhuǎn)變，科學(xué)技術(shù)處、社會(huì)科學(xué)處之間，兩部門(mén)各科室之間要有相互服務(wù)的理念，步調(diào)一致、協(xié)同作戰(zhàn)。二是樹(shù)立變被動(dòng)為能動(dòng)的工作作風(fēng)，由單純完成任務(wù)向創(chuàng)造性地開(kāi)展工作轉(zhuǎn)變，真正實(shí)現(xiàn)“四個(gè)能動(dòng)”，即能動(dòng)策劃、能動(dòng)組織、能動(dòng)跟蹤、能動(dòng)管理。

于文秀副校長(zhǎng)希望通過(guò)此次會(huì)議，兩個(gè)部門(mén)能夠互相配合、協(xié)同作戰(zhàn)，樹(shù)立科研管理的新作風(fēng)、新氣象，形成面向全?？蒲泄ぷ髡叩娜玢宕猴L(fēng)的科研服務(wù)環(huán)境，打造名副其實(shí)的“科研工作者之家”，強(qiáng)化“科研強(qiáng)?！保瑸槲倚！半p一流”建設(shè)做出貢獻(xiàn)。（社會(huì)科學(xué)處供稿，攝影：杜欣月 魏越 賴(lài)泳棋）